為了認真貫徹集團新發展理念，抓深抓實“我為群眾辦實事”實踐活動，醫藥集團工會在全集團組織開展“工會真情送市場、服務營銷促發展”“情系職工、夏送清涼”系列慰問活動，為15家企業下撥慰問啟動資金20.6萬元，及時為暑期奮戰在一線的廣大職工送去涼爽、送去關心。
         一、工會真情送市場 服務營銷促發展
         為了團結廣大職工在營銷模式轉型升級、銷售結構質量提升、空白市場開疆擴土等方面凝心聚力做出貢獻，集團工會開展“工會真情送市場、服務營銷促發展”慰問調研活動，深入營管公司、中國大冢和津藥達仁堂外埠辦事處，召開談心交流會，認真聽取一線職工對創新營銷模式、強化學術推廣、做大重點產品和加強基層工會建設的意見和建議，轉達了集團黨政領導對營銷一線職工的關心和期望，鼓勵大家繼續鼓干勁、爭一流、上增量，有力促進了工會工作與企業經營管理“雙融雙促”。

        

        二、情系職工 夏送清涼
         集團工會要求各級工會組織，要把此次活動作為關愛職工調動發展干勁的重要載體，合理安排經費，購買必要的防暑降溫物品。工會主席要帶頭，主動深入車間班組、主動深入市場一線、主動深入科研團隊、主動深入項目現場，了解職工暑期福利待遇落實情況，配合企業行政落實改善一線生產生活環境措施，并要求廣大職工要克服暑期疲勞、麻痹大意思想，確保安全生產無事故。

        
        集團工會現場慰問了津藥達仁堂、藥業集團、太平公司、津一堂公司、中國大冢等高溫高濕崗位，把集團黨政領導的關心和關懷送到職工的心里。